Implementasi Aplikasi HRIS (Human Resources Information System) pada PT. Meindo Elang Indah, Jakarta

Pada tanggal 22 September 2015, PT. Pandu Cipta Solusi melaksanakan implementasi aplikasi HRIS (Human Resources Information System)  pada PT. Meindo Elang Indah, Jakarta.  Tujuan dari implementasi Aplikasi HRIS adalah agar proses-proses yang ada bisa terpusat dan juga tidak ada lagi penggunaan aplikasi Manual.

 IMG00818-20150922-1016

Aplikas HRIS yang dijalankan pada PT. Meindo Elang Indah berisi 3 modul, antara lain :

  1. Recruitment (Vacancy Records, Online Registration, Applicants Records, Invitation Schedule, Psikotest Records, Skill Test Review, Interview Records, New Employee Acceptance, Document Submission)
  2. Human Resources (Employee Data, Promotion, Demotion, Mutation, Attendance, Leave Letter, Permission Letter, Overtime Letter, Employee Loans Letter, Medical, People Management, Key Perfomance Indicator, Warning Letter, Memorandum, Appraisal, Termination, Employee Historical

 IMG00820-20150922-1016

 Acara yang dihadiri oleh Karyawan beserta Manager dari PT. Meindo Elang dan juga team PT. Pandu Cipta Solusi  diawali dengan presentasi sambutan pembukaan oleh Project Manager HRIS dari PT. Meindo Elang Indah Bpk. Rudy dan juga Bpk. Eddy, dan juga sambutan oleh PT. Pandu Cipta Solusi oleh Bpk. Bambang Suhartono. Projek ini akan diimplementasikan di beberapa lokasi Kerja (Jakarta (HO), site Handil, Ged. TCC, balajara, dan beberapa site lainnya)

Comments are closed